履職盡責(zé)勇?lián)?dāng)  奮楫揚(yáng)帆開(kāi)新局

——浙江冠豪召開(kāi)2020年度管理人員述職會(huì)議

為做好2020年度工作復(fù)盤(pán)和2021年度工作規(guī)劃，浙江冠豪于2021年1月29日召開(kāi)了2020年度管理人員述職會(huì)議。會(huì)議由副總經(jīng)理董志平主持，經(jīng)營(yíng)班子、各層級(jí)管理人員及銷(xiāo)售辦事處負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議嚴(yán)格落實(shí)誠(chéng)通集團(tuán)、中國(guó)紙業(yè)、冠豪高新對(duì)防疫工作的最新部署要求，保持高度政治站位、強(qiáng)化防控意識(shí)，與會(huì)人員分散就座，嚴(yán)格控制會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)人數(shù)。

會(huì)上，述職人員以事實(shí)數(shù)據(jù)說(shuō)話(huà)，展示了2020年重點(diǎn)工作、變革創(chuàng)新舉措、“三降一升一控”工作的具體落實(shí)情況，分析了存在問(wèn)題和原因，闡述了2021年工作思路。期間，評(píng)委們針對(duì)述職內(nèi)容進(jìn)行了提問(wèn)和點(diǎn)評(píng)，引發(fā)了述職人員深入的思考。

公司負(fù)責(zé)人張江泳在聽(tīng)完各層級(jí)述職報(bào)告后對(duì)本次管理人員述職給予充分肯定，尤其是主管級(jí)管理人員述職表現(xiàn)有明顯進(jìn)步。同時(shí)，他對(duì)各級(jí)管理人員提出以下幾點(diǎn)要求：一是要保持自驅(qū)性，主動(dòng)思考，積極推動(dòng)各項(xiàng)工作落地執(zhí)行；二是要保持同理心，換位思考，切實(shí)打破部門(mén)墻；三是要做好時(shí)間管理，分清輕重緩急，提高工作效率；四是要不斷學(xué)習(xí)和提升，實(shí)現(xiàn)自我超越。